El sindicato Comisiones Obreras (CCOO) ha hecho un llamado a la movilización, convocando una concentración el próximo 25 de junio frente al Ministerio de Hacienda. Esta acción busca exigir el cumplimiento de los acuerdos pactados en relación con la subida salarial de los empleados públicos para el presente año. En un comunicado oficial, CCOO ha destacado que las retribuciones de los trabajadores del sector público han ido perdiendo poder adquisitivo de manera constante, lo que ha llevado a que muchos de ellos se encuentren con ingresos cada vez más cercanos al Salario Mínimo Interprofesional (SMI).
La situación se agrava por la falta de un proceso de negociación para el año 2025, lo que ha generado un clima de incertidumbre y descontento entre los empleados públicos. CCOO ha subrayado que aún está pendiente el abono del 0,5% acordado desde 2024, lo que representa un incumplimiento de los acuerdos retributivos establecidos. Esta situación ha llevado al sindicato a exigir una negociación real en la Administración General del Estado (AGE) que permita equiparar las condiciones laborales del personal a las de otras administraciones, en línea con los compromisos adquiridos con Europa.
### Demandas de CCOO y la Situación Actual
Entre las principales demandas de CCOO se encuentra la implementación de la jornada laboral de 35 horas semanales, un acuerdo alcanzado a finales de 2022 que aún no ha sido aplicado por la Administración General del Estado. El sindicato ha criticado la negativa del Gobierno a aplicar esta medida, que consideran fundamental para mejorar la calidad de vida laboral de los empleados públicos. Además, CCOO ha denunciado la falta de acción por parte del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública en relación con la reforma de la jubilación parcial en el sector público. Esta inacción ha llevado a la paralización de las solicitudes de jubilación parcial para el personal laboral de la AGE, lo que retrasa aún más su aplicación para el personal funcionario.
La situación en las oficinas de Extranjería y del personal civil del Ministerio de Defensa también ha sido objeto de preocupación por parte de CCOO. El sindicato ha demandado una solución al conflicto laboral en estas áreas y ha solicitado que se revisen las retribuciones de este personal para homologarlas a las de otros organismos de la AGE. Esto es crucial para evitar que los empleados busquen oportunidades en otros departamentos que ofrezcan mejores condiciones laborales.
### Contexto de la Movilización
La convocatoria de CCOO se produce en un contexto de creciente descontento entre los empleados públicos, quienes sienten que sus derechos laborales están siendo vulnerados. La falta de negociación y la pérdida de poder adquisitivo han generado un clima de tensión que podría intensificarse si no se toman medidas adecuadas. La concentración del 25 de junio es una oportunidad para que los trabajadores expresen su descontento y demanden cambios significativos en sus condiciones laborales.
El sindicato ha instado a todos los empleados públicos a participar en esta movilización, resaltando la importancia de la unidad y la solidaridad en la lucha por mejores condiciones laborales. La situación actual no solo afecta a los trabajadores, sino que también tiene repercusiones en la calidad del servicio que se ofrece a la ciudadanía. Por lo tanto, CCOO considera que es fundamental que el Gobierno escuche las demandas de los empleados públicos y actúe en consecuencia.
La movilización del 25 de junio es solo una de las muchas acciones que CCOO ha planeado para visibilizar la problemática que enfrentan los empleados públicos. El sindicato ha manifestado su compromiso de seguir luchando por los derechos laborales y por una mejora en las condiciones de trabajo, asegurando que no cesarán en su esfuerzo hasta que se logren resultados concretos.
En resumen, la concentración del próximo 25 de junio es un llamado a la acción para todos los empleados públicos que buscan reivindicar sus derechos y mejorar sus condiciones laborales. CCOO se posiciona como un defensor de los intereses de los trabajadores, y esta movilización es una muestra de su compromiso con la justicia social y la equidad en el ámbito laboral.
